รายละเอียดงานของหัวหน้าคลังสินค้าวัสดุทางเศรษฐกิจ รายละเอียดงานของผู้จัดการคลังสินค้า คำอธิบายงานของผู้จัดการคลังสินค้า ตัวอย่างรายละเอียดงานของผู้จัดการคลังสินค้า หัวหน้าแผนกการผลิตที่ซับซ้อนของคลังสินค้า

ใช้มาตรการเพื่อความปลอดภัยของสินค้าระหว่างการจัดส่ง การขนถ่าย การจัดเก็บในคลังสินค้า หลีกเลี่ยงเวลาที่ไม่ได้ใช้งานมากเกินไปของยานพาหนะ 2.5. ให้การขนส่งสินค้าและตู้คอนเทนเนอร์ที่ส่งคืนได้ทันเวลา หลีกเลี่ยงการบรรทุกยานพาหนะน้อยเกินไป 2.6. กำกับดูแลการดำเนินการขนส่งและเอกสารทางการเงินสำหรับสินค้าที่จัดส่งและการร่างพระราชบัญญัติสำหรับสินค้าที่ไม่ได้รับหรือเกี่ยวข้องกับความเสียหายการสู้รบการโจรกรรมระหว่างทาง 2.7. จัดทำบัญชีสินค้าโภคภัณฑ์ ค่าวัสดุการปฏิบัติตามหลักเกณฑ์การขึ้นทะเบียนประกอบกิจการคลังสินค้าและการส่งมอบรายรับและรายจ่ายเบื้องต้น 2.8. มีส่วนร่วมในสินค้าคงคลังและการตรวจสอบรายการสินค้าคงคลัง 2.9. จัดระเบียบการปล่อยสินค้าคงคลังไปยังคลังสินค้าและห้องเก็บของของแผนกโครงสร้างองค์กรบุคคลที่สาม 2.10.

รายละเอียดงานของหัวหน้าคลังสินค้าวัสดุทางเศรษฐกิจ

อย่างน้อยเมื่อคุณเริ่มทำ คุณจะไม่หยุด แม้ว่าคุณจะยึดถือ ... เพศ 13 สัญญาณว่าคุณมีสามีที่ดีที่สุด สามีเป็นคนที่ยอดเยี่ยมอย่างแท้จริง
น่าเสียดายที่คู่สมรสที่ดีไม่ได้เติบโตบนต้นไม้ ถ้าคนรักของคุณทำ 13 อย่างนี้ คุณก็สามารถ ...

การแต่งงาน 10 ผู้หญิงที่เกิดมาเป็นผู้ชายที่น่าทึ่ง ทุกวันนี้ ผู้คนจำนวนมากขึ้นเรื่อยๆ กำลังเปลี่ยนเพศของตนเพื่อให้เข้ากับธรรมชาติและรู้สึกเป็นธรรมชาติ ยิ่งกว่านั้นยังมีกะเทย ... เรื่องของผู้หญิง 10 อันดับดาราที่ล้มละลาย ปรากฎว่าบางครั้งแม้แต่ชื่อเสียงที่ดังที่สุดก็จบลงด้วยความล้มเหลวเช่นเดียวกับดาราเหล่านี้ ....

คนดัง ทำไมคุณถึงต้องมีกระเป๋าเล็กๆ บนกางเกงยีนส์ของคุณ? ทุกคนรู้ว่ากางเกงยีนส์มีกระเป๋าเล็กๆ แต่มีเพียงไม่กี่คนที่คิดว่าเหตุใดจึงจำเป็น เป็นที่น่าสนใจว่าแต่เดิมเป็นสถานที่สำหรับช ...

ลักษณะงานของผู้จัดการคลังสินค้า

ส่งข้อเสนอแนะเพื่อปรับปรุงงานของคุณ ลงนามและรับรองเอกสารตามความสามารถของตน

สำคัญ

ส่งผู้บริหาร ขอแต่งตั้ง โยกย้ายลูกน้อง แจ้งฝ่ายจัดการหากมีข้อบกพร่องใด ๆ ที่ระบุในคลังสินค้า


ความรับผิดชอบของหัวหน้าคลังสินค้าผู้จัดการคลังสินค้ามีหน้าที่รับผิดชอบต่อความล้มเหลวในการปฏิบัติหน้าที่ตามที่กำหนดไว้ในรายละเอียดงานนี้ - ภายในขอบเขตที่กำหนดโดยกฎหมายปัจจุบัน สำหรับความผิดที่เกิดขึ้นในระหว่างกิจกรรมของเขา - ภายในขอบเขตที่กำหนดโดยกฎหมายปัจจุบัน สำหรับการก่อให้เกิดความเสียหายแก่ บริษัท - ภายในขอบเขตที่กำหนดโดยกฎหมายแรงงานปัจจุบัน รับผิดชอบด้านวัสดุสำหรับสินค้าและมูลค่าวัสดุที่มอบหมายให้เขา สร้างตำแหน่งว่างสำหรับผู้จัดการคลังสินค้า

ลักษณะงานของหัวหน้า (ผู้จัดการ) คลังสินค้า

  • เพื่อให้สามารถจัดระเบียบการดำเนินการขนถ่ายสินค้าในคลังสินค้าได้อย่างมีประสิทธิภาพ
  • การปฏิบัติตามกฎระเบียบด้านความปลอดภัย การคุ้มครองแรงงาน ความปลอดภัยจากอัคคีภัย
  • การจัดการเอกสารภายในแผนก
  • พัฒนาตารางเวลาสำหรับการแสดงละครและการจัดส่งสินค้า
  • จัดทำรายงานที่จำเป็น ปฏิบัติตามกฎไม่เพียง แต่สำหรับการลงทะเบียนเท่านั้น แต่ยังรวมถึงการส่งมอบใบเสร็จรับเงินและค่าใช้จ่ายด้วย
  • ให้บริการตรวจสอบและซ่อมแซมอุปกรณ์ สินค้าคงคลังในคลังสินค้า อย่างทันท่วงที
  • จัดทำแผนงานสำหรับเดือน สัปดาห์ วัน

นอกจากนี้ รายละเอียดงานของหัวหน้าคลังสินค้าผลิตภัณฑ์สำเร็จรูปจำเป็นต้องรู้และใช้กฎและขั้นตอนในการจัดเก็บคลังสินค้า ตลอดจนการจัดเก็บกลุ่มวัสดุและมูลค่าสินค้าโภคภัณฑ์ต่างๆ

ลักษณะงานของผู้จัดการคลังสินค้า: หน้าที่ ข้อกำหนด สิทธิ

  • การลงทะเบียนบรรจุภัณฑ์ที่ส่งคืนได้
  • จัดทำสินค้าคงคลังและบันทึกผลลัพธ์
  • การคำนวณใหม่อย่างทันท่วงทีของสินทรัพย์วัสดุที่ยอมรับและร่างการกระทำที่ขาดแคลน
  • การจดทะเบียนการตัดจำหน่ายผลิตภัณฑ์ (สำหรับบางอุตสาหกรรม)
  • การปฏิบัติตามข้อกำหนดสำหรับการจัดเก็บค่าวัสดุ
  • การปฏิบัติตามคำสั่งในคลังสินค้า
  • การจัดเก็บค่าวัสดุอย่างมีเหตุผล
  • การจัดเก็บผลิตภัณฑ์ในโซนและคอนเทนเนอร์แยกกันตามประเภท เกรด และชื่อ
  • ควบคุมและจัดระเบียบการทำงานของคนขับรถยก รถยก และพนักงานคลังสินค้าอื่นๆ

การโต้ตอบกับแผนกอื่น หน้าที่ของผู้ดูแลคลังสินค้าในแง่ของการโต้ตอบกับแผนกอื่น ๆ คือการได้รับเอกสารที่จำเป็นสำหรับการปฏิบัติตามหน้าที่ของตนในเวลาที่เหมาะสม

หน้าที่ของผู้จัดการคลังสินค้าและผู้ดูแลคลังสินค้า

ความล้มเหลวในการใช้มาตรการเพื่อระงับการละเมิดกฎความปลอดภัยที่ระบุ ความปลอดภัยจากอัคคีภัย และกฎอื่น ๆ ที่เป็นภัยคุกคามต่อกิจกรรมขององค์กรและพนักงาน 4.4. ความผิดที่กระทำในระหว่างระยะเวลาที่ดำเนินกิจกรรมตามกฎหมายแพ่ง ทางปกครอง และทางอาญาในปัจจุบัน

ความสนใจ

ก่อให้เกิดความเสียหายทางวัตถุ - ตามกฎหมายที่บังคับใช้ 5. สภาพการทำงาน 5.1. ตารางการทำงานของลูกจ้างถูกกำหนดตามระเบียบแรงงานภายในที่จัดตั้งขึ้นในองค์กร


5.2. เนื่องจากความต้องการในการผลิต พนักงานจำเป็นต้องเดินทางไปทำธุรกิจ (รวมถึงการเดินทางในท้องถิ่น) (ชื่อตำแหน่ง (ลายเซ็นส่วนตัว) (การถอดรหัสส่วนหัวของลายเซ็นโครงสร้าง) ของหน่วย) ""

ลักษณะงานของหัวหน้าคลังสินค้า

ในส่วนความรับผิดชอบของหัวหน้าแผนก ส่วนใหญ่มักจะอธิบายความรับผิดชอบ 3 ประเภท:

  • ทางวินัย - ในกรณีที่ไม่ปฏิบัติตามหรือปฏิบัติตามหน้าที่แรงงานอย่างไม่เหมาะสม
  • วัสดุ - ในกรณีที่เกิดความเสียหายภายในขอบเขตที่กำหนดโดยแรงงานและกฎหมายแพ่ง
  • ทางปกครองหรือทางอาญา - เมื่อกระทำความผิดที่เกี่ยวข้อง (แม้ว่าจะไม่อยู่ในความสามารถขององค์กรอีกต่อไป)

รายการความรับผิดชอบโดยประมาณของผู้จัดการคลังสินค้า:

  • ทั้งสำหรับการปฏิบัติหน้าที่และการไม่ปฏิบัติตามกระบวนการทำงานและหน้าที่ของตน
  • หากเกิดความเสียหายทางวัตถุแก่บริษัทโดยความผิดของเขา
  • ในกรณีความผิดที่เกิดขึ้นระหว่างกิจกรรม

หัวหน้ากะคลังสินค้าและรายละเอียดงานของเขา หัวหน้ากะเป็นผู้ใต้บังคับบัญชาของผู้จัดการคลังสินค้า

หน้าที่ของผู้จัดการคลังสินค้าคือต้องตรวจสอบให้แน่ใจว่าเขาสามารถจัดระเบียบงานได้อย่างมีประสิทธิภาพ เป็นผู้จัดการมืออาชีพและผู้เชี่ยวชาญที่มีประสบการณ์ในสาขาของเขา สิ่งแรกที่ผู้จัดการคลังสินค้าทำตามรายละเอียดงานคือการแบ่งอาณาเขตคลังสินค้าออกเป็นโซนทำงาน

คลังสินค้ามักจะมีพื้นที่ดังต่อไปนี้:

  • การรับสินค้า
  • ชุดที่สมบูรณ์;
  • การจัดส่งสินค้า;
  • พื้นที่จัดเก็บข้อมูล.

หัวหน้าคลังสินค้ายังตัดสินใจเกี่ยวกับการส่งมอบส่วนประกอบบางอย่างด้วย มีความเข้าใจอย่างถ่องแท้เกี่ยวกับการมีอยู่ของสินค้าที่เหลือในคลังสินค้า จำเป็นต้องจัดทำรายละเอียดงานหรือไม่? ไม่มีกฎหมายที่เข้มงวดและมีผลผูกพันในการจัดทำรายละเอียดงานสำหรับผู้จัดการคลังสินค้า การจัดทำคำแนะนำเป็นความคิดริเริ่มส่วนบุคคลอย่างแท้จริงของนายจ้าง

ส่วนนี้ของเว็บไซต์ NCC มีไว้สำหรับรูปแบบการทำงานของเอกสารเกี่ยวกับบุคลากรที่ควบคุมความสัมพันธ์ระหว่างพนักงานและองค์กร ข้อความที่เสนอเป็นเอกสารเกี่ยวกับบุคลากรที่ทำงานจริงที่ได้รับอนุมัติก่อนหน้านี้ ซึ่งจัดทำโดยพนักงานของศูนย์บุคลากรของเราและนาง Olga Vitalievna Zhukova
หากคุณชอบสไตล์นี้ คุณสามารถนำตัวอย่างคำอธิบายงานเหล่านี้มาเป็นตัวอย่างคำแนะนำ ปรับเปลี่ยนเพิ่มเติมตามความต้องการส่วนบุคคลขององค์กรของคุณ หรือคุณสามารถสั่งซื้อและ มอบหมายงานนี้ให้กับพนักงานของศูนย์บุคลากรของเรา.

รายละเอียดงานสำหรับผู้จัดการโกดังคอมเพล็กซ์

หน่วยโครงสร้างแยก (OSB)

1. บทบัญญัติทั่วไป

การแต่งตั้งและการเลิกจ้างเป็นไปตามคำสั่งของผู้อำนวยการทั่วไปของ LLC "A" (ต่อไปนี้ - บริษัท)

ในกิจกรรมของเขา หัวหน้ากลุ่มอาคารคลังสินค้าจะได้รับคำแนะนำจากคำแนะนำนี้และข้อบังคับเกี่ยวกับ OSB

ในงานของเขา เขารายงานตรงต่อหัวหน้า PCB

กิจกรรมทั้งหมดถูกควบคุมโดยคำสั่งและคำสั่งของผู้บริหารระดับสูงและกฎหมายปัจจุบันของสหพันธรัฐรัสเซีย

งานหลักของหัวหน้ากลุ่มคลังสินค้าคือการจัดระบบการทำงานของเจ้าหน้าที่คลังสินค้าและดูแลความปลอดภัยของผลิตภัณฑ์ของบริษัท

2. ความรับผิดชอบ:

2.1. คำนวณความจุของคลังสินค้า กำหนดแผนสำหรับการจัดวางสินค้าที่เหมาะสมที่สุดในอาณาเขตของคอมเพล็กซ์คลังสินค้าตามกลุ่มการจัดประเภท ควบคุมการเก็บบันทึกการวางพาเลทในคลังสินค้าแยกของอาคารคลังสินค้า

2.2. จัดระเบียบและจัดเก็บผลิตภัณฑ์เพื่อการบัญชีและความปลอดภัยของสินค้าคงคลังในเวลาที่เหมาะสมและถูกต้อง

2.3. ดำเนินการประสานงานและจัดส่งกระแสสินค้าระหว่างการขนถ่ายสินค้า

2.4. ตรวจสอบสภาพทางเทคนิคของกลไกการขนถ่ายที่คลังสินค้า รับผิดชอบต่อความสามารถในการให้บริการ และรับประกันการซ่อมแซมในเวลาที่เหมาะสม

2.5. จัดระเบียบและควบคุมการทำงานของผู้ดูแลคลังสินค้าอาวุโส ตลอดจนเจ้าหน้าที่คลังสินค้าทั้งหมดตามลักษณะงาน

2.6. กำกับดูแลองค์กรการรับสินค้าในด้านคุณภาพและปริมาณ

2.7 จัดการรับสินค้าที่จัดส่งโดยการขนส่งทางรถไฟแจกจ่ายไปยังคลังสินค้าตามกลุ่มการจัดประเภท

2.8. แต่งตั้งสินค้าคงคลังตามแผนและไม่ได้กำหนดเวลาของคลังสินค้าและเป็นสมาชิกของคณะกรรมการสินค้าคงคลัง

2.9. ลงนามในการกระทำที่เป็นส่วนหนึ่งของค่าคอมมิชชั่น:

ทำหน้าที่ต่อสู้,

หนังสือรับรองการรับสินค้าในด้านคุณภาพและปริมาณ

พระราชบัญญัติว่าด้วยการขาด (ละเมิด) ของแมวน้ำบนเกวียนรถไฟ

พรบ.สินค้าคงคลัง

2.10. เปิดและปิดคลังสินค้า

2.11. ดำเนินการสรรหาบุคลากรคลังสินค้าประสานงานผู้สมัครกับหัวหน้า PCB

2.12. กำกับดูแลการดำเนินการบรรยายสรุปด้านความปลอดภัยที่จำเป็นกับพนักงาน OSB:

เบื้องต้น,

หลักในที่ทำงาน

เป็นระยะ

ไม่ได้กำหนดไว้

2.13. กำกับดูแลการบำรุงรักษาบันทึกคำแนะนำด้านความปลอดภัยตามกฎที่กำหนดไว้

2.14. ใช้มาตรการที่เหมาะสมในกรณีที่มีการละเมิดกฎเกณฑ์และกฎเกณฑ์ในการคุ้มครองแรงงานความปลอดภัยการสุขาภิบาลอุตสาหกรรมและการป้องกันอัคคีภัยในอาณาเขตของคอมเพล็กซ์คลังสินค้า

2.10. ให้ข้อมูลที่เชื่อถือได้เกี่ยวกับผลลัพธ์ของการดำเนินงานที่ซับซ้อนของคลังสินค้าในเวลาที่เหมาะสม

3. ต้องรู้:

3.1. พระราชกฤษฎีกา คำสั่ง คำแนะนำ เอกสารแนวทางและบรรทัดฐานอื่น ๆ ของหน่วยงานระดับสูงและหน่วยงานอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้องกับการจัดระเบียบงานคลังสินค้า

3.2. กฎสำหรับการทำงานของกลไกการขนถ่าย การค้าและอุปกรณ์เทคโนโลยี

3.3. กฎการจัดการคลังสินค้า

3.4. กฎสินค้าคงคลัง

3.5. กฎหมายแรงงานและการคุ้มครองแรงงานของสหพันธรัฐรัสเซีย

3.6. ข้อบังคับด้านแรงงานภายใน บรรทัดฐานและกฎการคุ้มครองแรงงาน ความปลอดภัย สุขาภิบาลอุตสาหกรรม และความปลอดภัยจากอัคคีภัย

4. มีความรับผิดชอบ

ผู้จัดการคลังสินค้ามีหน้าที่รับผิดชอบ:

4.1. สำหรับการปฏิบัติงานของพนักงานคลังสินค้าตามหน้าที่ที่ระบุไว้ในรายละเอียดงาน

4.2. ความรับผิดชอบด้านวัสดุสำหรับความปลอดภัยของสินค้าและของมีค่าอื่น ๆ ที่คลังสินค้าทั้งหมดของคอมเพล็กซ์

4.3. สำหรับการรับสินค้าที่จัดส่งโดยการขนส่งทางรถไฟและการกระจายสินค้าในคลังสินค้าตามกลุ่มการจัดประเภท

4.4. สำหรับการรับเข้าทำงานของผู้ที่ไม่ผ่านการอบรมเบื้องต้นและเบื้องต้นด้านความปลอดภัยในสถานที่ทำงาน

4.5. สำหรับการกระทำที่ไม่ซื่อสัตย์ของผู้ใต้บังคับบัญชาหากเกิดจากการขาดการควบคุมที่เหมาะสมหรือการตั้งค่างานที่ไม่ถูกต้อง

คำแนะนำสำนักงานของหัวหน้าคลังสินค้า

I. บทบัญญัติทั่วไป

  1. ผู้จัดการคลังสินค้าอยู่ในประเภทของผู้เชี่ยวชาญของบริษัทที่ได้รับการว่าจ้างและเลิกจ้างโดยผู้อำนวยการ
  2. งานหลักของหัวหน้าคลังสินค้าคือเพื่อให้แน่ใจว่ามีการจัดเก็บและปล่อยสินค้าโดยไม่มีการสูญเสียวัสดุ
  3. ผู้จัดการคลังสินค้ารายงานตรงต่อหัวหน้าแผนกขายและการตลาด
  4. ในกิจกรรมของเขา หัวหน้าคลังสินค้าได้รับคำแนะนำจาก:
    - นิติบัญญัติ;
    - กฎบัตรขององค์กร;
    - เอกสารกำกับดูแลเกี่ยวกับการจัดสถานที่จัดเก็บ
    - ลักษณะเชิงคุณภาพของรายการสินค้าคงคลัง
    - ระเบียบวิธีการรับและปล่อยสินค้าจากคลังสินค้าของบริษัท
    - ตามคำสั่งของฝ่ายบริหารของบริษัท
    - ข้อตกลงในการเก็บรักษาข้อมูลทางการค้าของบริษัทเอง
    - รายละเอียดงานนี้
  5. ผู้ที่มีอาชีวศึกษาระดับมัธยมศึกษา ประถมศึกษา อาชีวศึกษาและมีประสบการณ์อย่างน้อย 3 ปีในด้านบัญชีและการควบคุมการเคลื่อนย้ายสินค้า
  6. ผู้จัดการคลังสินค้าควรคุ้นเคยกับคำถามต่อไปนี้:
    - องค์กรของการทำงานกับเอกสาร, การเตรียมเอกสาร;
    - การจัดระบบบัญชีปฏิบัติการ
    - องค์กรของการดำเนินการขนถ่าย;
    - องค์กรแรงงาน
    - การใช้คอมพิวเตอร์และเทคโนโลยีองค์กร
    - วัฒนธรรมการทำงานและจรรยาบรรณการบริการ
    - การคุ้มครองแรงงาน ความปลอดภัย และการป้องกันอัคคีภัย
  7. _________________________________________________________________.

ครั้งที่สอง ความรับผิดชอบต่อหน้าที่

  1. ควบคุมงานการรับ การจัดเก็บ และการปล่อยสินค้า
  2. ตรวจสอบให้แน่ใจว่ามีการใช้พื้นที่คลังสินค้าอย่างสมเหตุสมผล
  3. มั่นใจในความปลอดภัยของรายการสินค้าคงคลัง
  4. เก็บบันทึกการดำเนินงานคลังสินค้า
  5. ตรวจสอบให้แน่ใจว่าได้ปฏิบัติตามกฎสำหรับการประมวลผลและการส่งมอบใบเสร็จรับเงินและค่าใช้จ่าย
  6. จัดทำรายงานที่จัดตั้งขึ้น
  7. ตรวจสอบสภาพของสถานที่ สินค้าคงคลัง อุปกรณ์ในคลังสินค้า และซ่อมแซมตามกำหนดเวลา
  8. จัดระเบียบการขนถ่ายสินค้าในคลังสินค้าให้เป็นไปตามข้อกำหนดด้านความปลอดภัย
  9. มีส่วนร่วมในสินค้าคงคลังของรายการสินค้าคงคลัง
  10. แก้ไขปัญหาขององค์กรภายใต้กรอบอำนาจหน้าที่
  11. _________________________________________________________________.
  12. _________________________________________________________________.

สาม. สิทธิ


ผู้จัดการคลังสินค้ามีสิทธิ์ที่จะ:
  1. ขอเอกสารที่จำเป็นสำหรับการเก็บบันทึกการเคลื่อนย้ายสินค้าของบริษัทจากฝ่ายบริการ
  2. พิจารณาเอกสารและส่งไปยังผู้จัดการและผู้เชี่ยวชาญขององค์กร
  3. กำหนดให้นักแสดงแก้ไขเอกสารที่จัดทำขึ้นโดยละเมิดกฎที่กำหนดไว้สำหรับการจัดเตรียมและการดำเนินการ
  4. ยื่นข้อเสนอเพื่อปรับปรุงการบริหารงานบัญชีคลังสินค้าของบริษัทให้ฝ่ายจัดการพิจารณา
  5. กำหนดให้ผู้บริหารจัดทำเงื่อนไขปกติสำหรับการปฏิบัติหน้าที่ราชการและการเก็บรักษาสินค้าคงเหลือและเอกสารทางบัญชีทั้งหมด
  6. ตัดสินใจด้วยความสามารถของตน
  7. โต้ตอบกับบริการทั้งหมด (พนักงาน) ของบริษัท
  8. _________________________________________________________________.
  9. _________________________________________________________________.

IV. ความรับผิดชอบ


ผู้จัดการคลังสินค้ามีหน้าที่รับผิดชอบ:
  1. ความปลอดภัยของสินค้าคงคลังที่เก็บไว้
  2. การละเมิดบันทึกทางบัญชี
  3. การส่งข้อมูลที่ตั้งไว้ล่าช้า
  4. การปฏิบัติต่อลูกค้าของบริษัทอย่างไม่ถูกต้อง
  5. ประมาทเลินเล่อทัศนคติต่องานที่ทำ
  6. การปรากฏตัวของการสูญเสียที่สำคัญสำหรับ บริษัท ผ่านความผิดของเขา
  7. ไม่รักษาความลับของเขา
  8. ภาพลักษณ์ของบริษัทเสื่อมเสียไปโดยเขา
  9. การละเมิดกฎและข้อบังคับเกี่ยวกับการคุ้มครองแรงงาน ความปลอดภัย และการป้องกันอัคคีภัย
  10. การปฏิบัติหน้าที่ราชการตามคำสั่งนี้ไม่ชัดเจนและไม่เหมาะสม
  11. _________________________________________________________________.
  12. _________________________________________________________________.

รายละเอียดงานนี้ได้รับการแปลโดยอัตโนมัติ โปรดทราบว่าการแปลอัตโนมัติไม่ได้ให้ความถูกต้อง 100% ดังนั้น อาจมีข้อผิดพลาดในการแปลเล็กน้อยในข้อความ

คำนำหน้ารายละเอียดงาน

0.1. เอกสารมีผลบังคับใช้ตั้งแต่ได้รับอนุมัติ

0.2. ผู้พัฒนาเอกสาร: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _

0.3. เอกสารได้รับการตกลงเมื่อ: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _

0.4. เอกสารนี้มีการตรวจสอบเป็นระยะๆ ไม่เกิน 3 ปี

1. บทบัญญัติทั่วไป

1.1. ตำแหน่ง "หัวหน้าคอมเพล็กซ์" อยู่ในหมวดหมู่ "ผู้จัดการ"

1.2. ข้อกำหนดคุณสมบัติ - การศึกษาระดับอุดมศึกษาที่สมบูรณ์หรือขั้นพื้นฐานของสาขาวิชาที่เกี่ยวข้อง (ผู้เชี่ยวชาญหรือปริญญาตรี) ประสบการณ์การทำงานในด้านพิเศษ - อย่างน้อย 2 ปี

1.3. รู้และนำไปใช้ในกิจกรรม:
- ฝ่ายนิติบัญญัติและ กฎระเบียบควบคุมการผลิตและกิจกรรมทางเศรษฐกิจและการเงินและเศรษฐกิจของคอมเพล็กซ์ (สินค้าอัตโนมัติ, การผลิต, การโหลดเทคโนโลยี);
- เทคโนโลยีประสิทธิภาพการทำงาน ข้อมูลจำเพาะ, คุณสมบัติการออกแบบและโหมดการทำงานของอุปกรณ์, กฎสำหรับการดำเนินการทางเทคนิคของสินค้า, เครื่องโหลดซ้ำ;
- กฎการคุ้มครองแรงงาน
- เอกสารกำกับดูแลปัจจุบันเกี่ยวกับการคุ้มครองสิ่งแวดล้อม
- การวางแผนทางเทคนิค เศรษฐกิจ และการผลิต
- เศรษฐศาสตร์ องค์การแรงงาน และการจัดการ
- จริยธรรม การสื่อสารทางธุรกิจ;
- พื้นฐานของกฎหมายแรงงาน

1.4. หัวหน้าคอมเพล็กซ์ได้รับการแต่งตั้งและเลิกจ้างตามคำสั่งขององค์กร (องค์กร / สถาบัน)

1.5. หัวหน้ารายงานที่ซับซ้อนโดยตรงไปที่ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _

1.6. หัวหน้ากลุ่มควบคุมดูแลงานของ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _

1.7. หัวหน้าของคอมเพล็กซ์ในระหว่างที่เขาไม่อยู่จะถูกแทนที่โดยบุคคลที่ได้รับการแต่งตั้งตามขั้นตอนที่กำหนดไว้ซึ่งได้รับสิทธิ์ที่เหมาะสมและรับผิดชอบในการปฏิบัติหน้าที่ที่ได้รับมอบหมายอย่างเหมาะสม

2. รายละเอียดของงาน งาน และหน้าที่

2.1. ดำเนินการบริหารและการจัดการด้านเทคนิคของกิจกรรมการผลิตของลิงค์ทั้งหมดของคอมเพล็กซ์ (สินค้าอัตโนมัติ, การผลิต, การโหลดเทคโนโลยี) ที่เกี่ยวข้องกับพื้นที่การทำงานหลัก

2.2. ควบคุมการปฏิบัติตามเทคโนโลยีของงานที่ทำ

2.3. ประสานงานการทำงานของส่วนย่อยของคอมเพล็กซ์

2.4. ใช้มาตรการป้องกันและขจัดการละเมิดระหว่างกระบวนการผลิต

2.5. รับรองการทำงานอย่างต่อเนื่องและถูกต้องในทางเทคนิคและการทำงานของอุปกรณ์ที่เชื่อถือได้

2.6. จัดระเบียบและควบคุมงานบริการจัดส่งของคอมเพล็กซ์

2.7. จัดเตรียมพื้นที่จัดเก็บก่อนขนถ่ายสินค้าที่เป็นอันตรายและเป็นอันตรายต่อสุขภาพของมนุษย์

2.8. จัดระเบียบและรับรองประสิทธิภาพการทำงานที่ปลอดภัยในทุกพื้นที่และสถานที่ทำงานของคอมเพล็กซ์

2.9. ให้การพัฒนาเส้นทางสำหรับการเคลื่อนย้ายวิธีการทางเทคโนโลยีและยานพาหนะ

2.10. ตรวจสอบการออกชุดกันเปื้อนและอุปกรณ์ป้องกันส่วนบุคคลให้กับพนักงานในเวลาที่เหมาะสมตามมาตรฐานที่บังคับใช้

2.11. จัดให้มีการสอบสวนอุบัติเหตุ อุบัติเหตุ ความเสียหายต่อยานพาหนะ

2.12. ส่งเสริมให้พนักงานที่เช็คอินและกำหนดบทลงโทษผู้ฝ่าฝืนวินัยแรงงานและวินัยในการผลิต

2.13. ตรวจสอบการปฏิบัติตามกฎระเบียบทางเทคโนโลยีและแรงงานของพนักงาน การคุ้มครองแรงงาน และกฎการป้องกันอัคคีภัย

2.14. ตรวจสอบการแนะนำการใช้เครื่องจักรและระบบอัตโนมัติเพื่อให้มั่นใจว่าสอดคล้องกับระดับการพัฒนาเทคโนโลยีที่ทันสมัยข้อกำหนดด้านการคุ้มครองแรงงาน

2.15. กำกับดูแลการจัดทำแผนระยะยาวและรายปีสำหรับคอมเพล็กซ์และแผนสำหรับการพัฒนาทางเทคนิคของการผลิต การพัฒนาข้อเสนอสำหรับการสร้างใหม่และอุปกรณ์ทางเทคนิคใหม่ของการผลิต

2.16. จัดให้มีสถานที่ทำงานและพื้นที่การผลิตด้วยคำแนะนำการคุ้มครองแรงงาน ป้ายความปลอดภัย รั้วและป้ายเตือน

2.17. บนพื้นฐานของความสำเร็จที่ทันสมัยในด้านวิทยาศาสตร์และเทคโนโลยีประสบการณ์ขั้นสูงโดยคำนึงถึงสภาวะตลาดจัดระเบียบงานเพื่อปรับปรุงและปรับปรุงผลิตภัณฑ์ผลงาน (บริการ) ที่มีให้

2.18. ตรวจสอบเอกสารทางเทคนิคที่เกี่ยวข้องกับการออกแบบกลไกและระบบอัตโนมัติของโรงงานผลิต

2.19. แนะนำวิธีแรงงานขั้นสูงในระหว่างการขนถ่าย จัดฝึกอบรมด้านเทคนิคสำหรับพนักงานของคอมเพล็กซ์

2.20. จัดระเบียบการดำเนินการตามมาตรการคุ้มครองแรงงานเพื่อให้มั่นใจว่าอุปกรณ์กลไกเครื่องมืออยู่ในสภาพดีและปลอดภัย

2.21. ดำเนินการค้นหาและจัดระเบียบการผลิตสำรองเพื่อเพิ่มผลผลิตแรงงาน ลดต้นทุน (แรงงาน วัสดุ)

2.22. วิเคราะห์ผลลัพธ์ของกิจกรรมการผลิตที่ซับซ้อน สาเหตุของการหยุดทำงานของอุปกรณ์ และการลดลงของคุณภาพของผลิตภัณฑ์ (งาน บริการ) พัฒนามาตรการเพื่อขจัดข้อบกพร่องที่ระบุ

2.23. เขายึดมั่นในการรักษาความลับเมื่อทำงานกับเอกสารราชการตามข้อกำหนดของกฎหมายปัจจุบัน

2.24. รู้ เข้าใจ และประยุกต์ใช้เอกสารกำกับดูแลปัจจุบันที่เกี่ยวข้องกับกิจกรรมของเขา

2.25. รู้และปฏิบัติตามข้อกำหนดของการบังคับใช้กฎหมายว่าด้วยการคุ้มครองแรงงานและสิ่งแวดล้อม สอดคล้องกับบรรทัดฐาน วิธีการ และเทคนิคเพื่อการปฏิบัติงานที่ปลอดภัย

3. สิทธิ

3.1. หัวหน้าศูนย์มีสิทธิ์ดำเนินการป้องกันและขจัดกรณีการละเมิดหรือความไม่สอดคล้องกัน

3.2. หัวหน้าคอมเพล็กซ์มีสิทธิ์ได้รับการประกันสังคมทั้งหมดที่กำหนดโดยกฎหมาย

3.3. หัวหน้ากลุ่มมีสิทธิขอความช่วยเหลือในการปฏิบัติหน้าที่ราชการและการใช้สิทธิ

3.4. หัวหน้าคอมเพล็กซ์มีสิทธิ์เรียกร้องให้มีการสร้างเงื่อนไขขององค์กรและทางเทคนิคที่จำเป็นสำหรับการปฏิบัติหน้าที่ราชการและการจัดหาอุปกรณ์และสินค้าคงคลังที่จำเป็น

3.5. หัวหน้าคอมเพล็กซ์มีสิทธิ์ทำความคุ้นเคยกับร่างเอกสารที่เกี่ยวข้องกับกิจกรรมของเขา

3.6. หัวหน้าศูนย์มีสิทธิที่จะขอและรับเอกสารวัสดุและข้อมูลที่จำเป็นสำหรับการปฏิบัติหน้าที่ราชการและคำสั่งของฝ่ายบริหาร

3.7. หัวหน้าศูนย์มีสิทธิ์ที่จะปรับปรุงคุณสมบัติทางวิชาชีพของเขา

3.8. หัวหน้าคอมเพล็กซ์มีสิทธิ์รายงานการละเมิดและความไม่สอดคล้องทั้งหมดที่ระบุในกิจกรรมของเขาและเสนอข้อเสนอเพื่อกำจัด

3.9. หัวหน้าคอมเพล็กซ์มีสิทธิ์ทำความคุ้นเคยกับเอกสารที่กำหนดสิทธิ์และภาระผูกพันสำหรับตำแหน่งที่ดำรงตำแหน่งเกณฑ์ในการประเมินคุณภาพของการปฏิบัติหน้าที่ราชการ

4. ความรับผิดชอบ

4.1. หัวหน้าของคอมเพล็กซ์มีหน้าที่รับผิดชอบในการไม่ปฏิบัติตามหรือปฏิบัติตามหน้าที่ที่กำหนดโดยรายละเอียดงานนี้และ (หรือ) การไม่ใช้สิทธิ์ที่ได้รับ

4.2. หัวหน้ากลุ่มรับผิดชอบในการไม่ปฏิบัติตามกฎระเบียบด้านแรงงานภายใน การคุ้มครองแรงงาน มาตรการด้านความปลอดภัย สุขาภิบาลอุตสาหกรรม และการป้องกันอัคคีภัย

4.3. หัวหน้าคอมเพล็กซ์มีหน้าที่เปิดเผยข้อมูลเกี่ยวกับองค์กร (องค์กร / สถาบัน) ที่เกี่ยวข้องกับความลับทางการค้า

4.4. หัวหน้าคอมเพล็กซ์มีหน้าที่รับผิดชอบในการไม่ปฏิบัติตามหรือปฏิบัติตามข้อกำหนดของเอกสารกำกับดูแลภายในขององค์กร (องค์กร / สถาบัน) และคำสั่งทางกฎหมายของผู้บริหารอย่างไม่เหมาะสม

4.5. หัวหน้ากลุ่มผู้รับผิดชอบในการกระทำความผิดที่เกิดขึ้นในระหว่างกิจกรรมของเขา ภายในขอบเขตที่กำหนดโดยกฎหมายด้านการบริหาร ทางอาญาและทางแพ่งในปัจจุบัน

4.6. หัวหน้าของคอมเพล็กซ์มีหน้าที่รับผิดชอบในการก่อให้เกิดความเสียหายทางวัตถุแก่องค์กร (องค์กร / สถาบัน) ภายในขอบเขตที่กำหนดโดยกฎหมายการบริหารงานทางอาญาและทางแพ่งในปัจจุบัน

4.7. หัวหน้าของคอมเพล็กซ์มีหน้าที่รับผิดชอบต่อการใช้อำนาจอย่างเป็นทางการที่ได้รับโดยไม่ชอบด้วยกฎหมายตลอดจนการใช้งานเพื่อวัตถุประสงค์ส่วนตัว

1. บทบัญญัติทั่วไป

1. หัวหน้าคลังสินค้าอยู่ในประเภทผู้เชี่ยวชาญของบริษัทที่ได้รับการว่าจ้างและเลิกจ้างโดยกรรมการ

2. งานหลักของหัวหน้าคลังสินค้าคือเพื่อให้แน่ใจว่ามีการจัดเก็บและปล่อยสินค้าโดยไม่มีการสูญเสียวัสดุ

3. ผู้จัดการคลังสินค้ารายงานตรงต่อหัวหน้าแผนกขายและการตลาด

4. ในกิจกรรมของเขา หัวหน้าคลังสินค้าได้รับคำแนะนำจาก:

o นิติบัญญัติของสหพันธรัฐรัสเซีย;

o กฎบัตรของวิสาหกิจ;

o เอกสารข้อบังคับเกี่ยวกับการจัดโกดังสินค้า

o ลักษณะเชิงคุณภาพของรายการสินค้าคงคลัง

o ระเบียบวิธีการรับและปล่อยสินค้าจากคลังสินค้าของบริษัท

o ตามคำสั่งของฝ่ายบริหารของบริษัท

o ข้อตกลงในการเก็บรักษาข้อมูลทางการค้าของบริษัทเอง

o รายละเอียดงานนี้

1. ข้อกำหนดคุณสมบัติ

1. ผู้ที่มีการศึกษาเฉพาะทางระดับมัธยมศึกษา อาชีวศึกษาขั้นต้น และประสบการณ์การทำงานด้านการบัญชีและการควบคุมการหมุนเวียนสินค้าอย่างน้อย 3 ปี ได้รับการแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งหัวหน้าคลังสินค้า

2. หัวหน้าคลังสินค้าควรคุ้นเคยกับคำถามต่อไปนี้:

o การจัดระเบียบการทำงานกับเอกสาร การจัดเตรียมเอกสาร;

o การจัดระบบบัญชีปฏิบัติการ

o องค์กรของการดำเนินการขนถ่าย;

o องค์กรแรงงาน

o การใช้คอมพิวเตอร์และเทคโนโลยีองค์กร

o วัฒนธรรมการทำงานและจรรยาบรรณในการทำงาน

o การคุ้มครองแรงงาน ความปลอดภัย และการป้องกันอัคคีภัย

1. ฟังก์ชั่น.

ผู้จัดการคลังสินค้ามีหน้าที่ดังต่อไปนี้ หน้าที่การงาน:

1. บริการข้อมูลและอ้างอิงพนักงานเกี่ยวกับการเคลื่อนย้ายสินค้าของบริษัท

2. การบัญชีสำหรับความเคลื่อนไหวของบริษัท

3.ดูแลความปลอดภัยของสินค้าที่จัดเก็บ

4. ลดต้นทุนที่เกี่ยวข้องกับการจัดเก็บและขนส่งสินค้า

2. ความรับผิดชอบอย่างเป็นทางการ

ผู้จัดการคลังสินค้าจะต้อง:

1. กำกับดูแลการทำงานเกี่ยวกับการรับ การจัดเก็บ และการปล่อยสินค้า

2. ตรวจสอบการใช้พื้นที่คลังสินค้าอย่างมีเหตุผล

3. ตรวจสอบความปลอดภัยของรายการสินค้าคงคลัง

4. เก็บบันทึกการดำเนินงานคลังสินค้า

5. ตรวจสอบให้แน่ใจว่ามีการปฏิบัติตามกฎสำหรับการประมวลผลและการส่งมอบใบเสร็จรับเงินและค่าใช้จ่าย

6. จัดทำรายงานที่จัดตั้งขึ้น

7. ตรวจสอบสภาพของสถานที่ สินค้าคงคลัง อุปกรณ์ในคลังสินค้า และดูแลซ่อมแซมตามกำหนดเวลา

8. จัดระเบียบการขนถ่ายสินค้าในคลังสินค้าให้เป็นไปตามข้อกำหนดด้านความปลอดภัย

9. มีส่วนร่วมในสินค้าคงคลังของรายการสินค้าคงคลัง

4.10 แก้ไขปัญหาขององค์กรภายใต้กรอบอำนาจหน้าที่

5. สิทธิ

ผู้จัดการคลังสินค้ามีสิทธิ์ที่จะ:

5.1. ขอเอกสารที่จำเป็นสำหรับการเก็บบันทึกการเคลื่อนย้ายสินค้าของบริษัทจากฝ่ายบริการ

5.2. พิจารณาเอกสารและส่งไปยังผู้จัดการและผู้เชี่ยวชาญขององค์กร

5.3. กำหนดให้นักแสดงแก้ไขเอกสารที่จัดทำขึ้นโดยละเมิดกฎที่กำหนดไว้สำหรับการจัดเตรียมและการดำเนินการ

5.4. ยื่นข้อเสนอเพื่อปรับปรุงการบริหารงานบัญชีคลังสินค้าของบริษัทให้ฝ่ายจัดการพิจารณา

5.5. กำหนดให้ผู้บริหารจัดทำเงื่อนไขปกติสำหรับการปฏิบัติหน้าที่ราชการและการเก็บรักษาสินค้าคงเหลือและเอกสารทางบัญชีทั้งหมด

5.6. ตัดสินใจด้วยความสามารถของตน

5.7. โต้ตอบกับบริการทั้งหมด (พนักงาน) ของบริษัท

6. ความรับผิด

ผู้จัดการคลังสินค้ามีหน้าที่รับผิดชอบ:

6.1. ความปลอดภัยของสินค้าคงคลังที่เก็บไว้

6.2. การละเมิดบันทึกทางบัญชี

6.3. การส่งข้อมูลที่ตั้งไว้ล่าช้า

6.4. การปฏิบัติต่อลูกค้าของบริษัทอย่างไม่ถูกต้อง

6.5. ประมาทเลินเล่อทัศนคติต่องานที่ทำ

6.6. การสูญเสียที่สำคัญสำหรับบริษัทเนื่องจากความผิดพลาดของคุณ

6.7. ไม่เก็บข้อมูลที่เป็นความลับโดยคุณ

6.8. ภาพลักษณ์ของบริษัทคุณเสื่อมถอย

6.9. การละเมิดกฎและข้อบังคับเกี่ยวกับการคุ้มครองแรงงาน ความปลอดภัย และการป้องกันอัคคีภัย

6.10. การปฏิบัติหน้าที่ราชการที่คลุมเครือและไม่เหมาะสมสำหรับ

คู่มือนี้

7. ความสัมพันธ์และความสัมพันธ์ตามตำแหน่ง

เจ้าหน้าที่

แผนกโครงสร้างองค์กรบุคคลที่สาม

ผู้จัดการโกดังรับเอกสาร

และข้อมูล

ผู้จัดการคลังสินค้าโอนเอกสาร

และข้อมูล

หัวหน้าฝ่ายขายและการตลาด

สำเนาคำสั่งซื้อ คำสั่งซื้อ คำแนะนำของผู้อำนวยการทั่วไปของบริษัท ข้อมูลเกี่ยวกับคำสั่งซื้อและสัญญาที่สรุปผล เงื่อนไขในการปฏิบัติตามคำสั่งซื้อ ช่วงของสินค้าและปริมาณของสินค้า เกี่ยวกับการชำระเงินภายใต้สัญญา

ข้อมูลเกี่ยวกับความพร้อมของสินค้าในคลังสินค้า การแบ่งประเภท ช่วงเวลาของการจัดส่งและการส่งมอบสินค้า การรายงานความเคลื่อนไหวของสินค้าในคลังสินค้า (การมาถึง การจัดส่ง ยอดคงเหลือ)

ผู้เชี่ยวชาญกลุ่มคลังสินค้า

ข้อมูลเกี่ยวกับปริมาณของสินค้า การแบ่งประเภท เกี่ยวกับการเคลื่อนย้ายสินค้า

ข้อมูลเกี่ยวกับคำสั่งซื้อและคำสั่งของอธิบดี ข้อมูลเกี่ยวกับคำสั่งซื้อ สัญญาที่สรุป และระยะเวลาในการจัดส่งสินค้า

หัวหน้าแผนกขนส่ง

ข้อมูลเกี่ยวกับความพร้อมของการขนส่ง ค่าขนส่ง

เอกสารการรายงานสำหรับการส่งมอบสินค้า

ข้อมูลเกี่ยวกับเงื่อนไขการจัดส่ง การจัดส่ง และการส่งมอบสินค้า ใบแจ้งหนี้สำหรับสินค้า

แผนกบัญชี

ข้อมูลเกี่ยวกับการชำระค่าสัญญา

รายงานการเคลื่อนย้ายสินค้า

พนักงานบริการ

สำเนาคำสั่งการทำงานกับบุคลากร ข้อมูลระยะเวลาการรับรอง และกิจกรรมอื่นๆ ในการทำงานกับบุคลากร

เกี่ยวกับความพร้อมของตำแหน่งงานว่าง ความขัดแย้งทางอุตสาหกรรม และปัญหาอื่น ๆ ที่เกิดขึ้นเมื่อทำงานกับบุคลากร

8. การประเมินหัวหน้าหน่วยงานคลังสินค้า

8.1. การประเมินกิจกรรมของผู้จัดการคลังสินค้าจะดำเนินการทุกปีในช่วงระยะเวลาการรับรองตามใบประเมิน

8.2. กิจกรรมได้รับการประเมินตามพารามิเตอร์หลายประการ:

8.2.1. การทดสอบทางจิตวิทยาและการวิเคราะห์ความสอดคล้องของพารามิเตอร์ทางจิตวิทยา

รายละเอียดของตำแหน่งที่จัดขึ้น

8.2.2. จำนวนการประเมินเชิงลบทั้งจากฝ่ายบริหารของบริษัทและจาก

ด้านลูกค้า.

8.2.3. ความถูกต้องของบันทึกทางบัญชี

8.2.4. ความสามารถในการจัดระเบียบการทำงานของทีม

ที่ปรึกษาทางกฎหมาย (_______________________)

หัวหน้าฝ่ายขาย

และการตลาด (_______________________)

ฉันได้อ่านคำแนะนำ:

ผู้จัดการคลังสินค้า ______________________ / ________________ /