Carta intreprinderii- acesta este un document juridic aprobat în modul prescris, care include un set de prevederi și reguli referitoare la statutul juridic, forma organizatorică, structura și structura organizației, tipurile de activități, procedura de relații cu persoane juridice și persoane fizice și guvern organelor, precum și definirea drepturilor și obligațiilor participanților la organizație, precum și a persoanei juridice în sine.
Carta trebuie să reflecte temeiurile înființării organizației, scopurile și obiectivele acesteia, să descrie structura organizațională atât a organizației în sine (prezența sau absența diviziilor separate), cât și a organelor sale de conducere, să stipuleze forma de proprietate, procedura de desfășurare. activități de producție și economice, precum și regulile de reorganizare și lichidare.
Carta este actul constitutiv pe baza căruia funcționează.
Carta este aprobată de fondatorii săi (participanți).
Mai mult, pentru persoanele juridice create de un fondator, Carta este singurul document constitutiv.
Carta ca act constitutiv al unei persoane juridice
Carta este un act constitutiv care este obligatoriu pentru persoanele juridice.
Carta acționează ca document constitutiv în următoarele forme organizatorice și juridice ale unei persoane juridice:
societate pe acțiuni (SA);
Societate cu răspundere limitată (LLC).
Actul se intocmeste chiar inainte de inregistrarea societatii. Pe baza acestui document, datele despre fondatori, precum și despre compania însăși, sunt introduse în registrul unificat de stat.
Termenii esențiali ai Cartei
Statutul unei societăți pe acțiuni trebuie să reflecte:
denumirile complete și prescurtate ale companiei;
locația companiei;
tip de societate;
cantitatea, valoarea nominală, categoriile (ordinare, preferenţiale) de acţiuni şi tipurile de acţiuni preferenţiale plasate de societate;
drepturile acţionarilor - proprietarii de acţiuni din fiecare categorie (tip);
dimensiunea capitalului autorizat al companiei;
structura și competența organelor de conducere ale companiei și procedura de luare a deciziilor acestora; procedura de pregătire și desfășurare a adunării generale a acționarilor, inclusiv o listă de probleme, deciziile asupra cărora sunt luate de organele de conducere ale societății cu majoritate calificată de voturi sau în unanimitate;
informatii despre sucursale si reprezentante ale companiei.
Statutul unei societăți cu răspundere limitată trebuie să cuprindă:
numele complet și prescurtat al companiei;
informatii despre locatia companiei;
informații privind componența și competența organelor societății, inclusiv asupra problemelor care constituie competența exclusivă a adunării generale a participanților societății, cu privire la procedura de luare a deciziilor de către organele societății, inclusiv asupra problemelor asupra cărora deciziile se iau în unanimitate sau prin majoritate calificată de voturi;
informatii despre marimea capitalului autorizat al societatii;
informații despre mărimea și valoarea nominală a cotei fiecărui participant în societate;
drepturile și obligațiile participanților la companie;
informații despre procedura și consecințele retragerii unui participant al companiei din companie;
informații privind procedura de transfer a unei acțiuni (parte a unei acțiuni) din capitalul autorizat al companiei către o altă persoană;
informații despre procedura de stocare a documentelor companiei și despre procedura prin care societatea furnizează informații participanților companiei și altor persoane.
Statutele unei societăți pe acțiuni și ale unei societăți cu răspundere limitată pot conține și alte prevederi care nu contravin legislației federale.
Înregistrarea Cartei
Carta trebuie întocmită ținând cont de următoarele reguli:
charterul este întocmit pe coli standard de hârtie A4;
Textul cartei este format din secțiuni cu titluri și numerotate cu cifre arabe.
pe pagina de titlu a cartei indicați: tipul documentului (CHARTER), forma organizatorică și juridică a persoanei juridice, denumirea individuală a acesteia, locul întocmirii, ștampila de aprobare a cartei de către fondatori sau participanți, care este certificată prin sigiliul organizaţiei.
pe carta originală, autoritatea de înregistrare pune un semn pe înregistrarea chartei în stânga sus;
marca de înregistrare a chartei este certificată de sigiliul autorității de înregistrare;
documentul trebuie legat;
paginile, începând cu cea de după pagina de titlu, se numerotează;
pe versoul ultimei pagini trebuie să atașați o foaie de sigilare care indică următoarele informații: numărul de pagini, semnătura solicitantului cu foaia matricolă, ștampila.
Mai aveți întrebări despre contabilitate și taxe? Întrebați-i pe forumul de contabilitate.
Charter: detalii pentru un contabil
- Statut standard pentru un SRL? Nu, mulțumesc!
Dar și acest lucru este puțin probabil. Carta este necesară doar pentru înregistrarea unei persoane juridice... Dar și acest lucru este puțin probabil. Charterul este necesar doar pentru înregistrarea unui... ̆ moment legal. Cartă „Model”, plasată în informația și... legală necesară pentru a vă dezvolta și a aproba charta; contrapartidele înțeleg imediat „regulile... ale unicului organ executiv al companiei - Modelul Cartei nr. 2 (versiunea prescurtată); Societatea... componența participanților SRL - Modelul Carta nr. 3; Societățile nou create...
- Amendamente la statutul unei instituții de învățământ: cazuri principale
Lege federala). Informații pe care trebuie să le conțină statutul unei instituții de învățământ În statutul unei instituții de învățământ... Principalele cazuri de efectuare a modificărilor la statutul unei instituții de învățământ Necesitatea de a face modificări... la statutul unei instituții de învățământ poate apărea în ... o „organizație” (pentru a aduce modificări statutului unei instituții de învățământ) ? Important! Explicații în...”, atunci este necesar să se facă modificări la carte (noua denumire este „Buget municipal...
- Modificări ale statutului asociației: caracteristici
Asociațiile. Modificările la statutul asociației se realizează prin aprobarea unui nou... Important! Modificările și completările la statut sunt aprobate printr-o hotărâre a adunării generale a membrilor... natura modificărilor sunt aduse la statutul asociației într-un anumit mod atunci când... înregistrarea modificărilor și completărilor la statutul asociației este efectuată în conformitate cu procedura ... legislație, efectuarea modificărilor la statutul asociației implică completarea și depunerea... Carta modificată și documentația necesară însoțitoare sunt trimise Ministerului Justiției al Federației Ruse. ...
- Statute model
Corectitudinea desenului, și dacă charterul nu corespundea cerințelor pentru acesta... era necesar doar să furnizați charterul în pachetul de documente pentru înregistrare... posibilitatea de a nu dezvolta deloc charterul dvs., dar pentru a o folosi pe cea mai potrivită... conceptul de „model charter” nu înseamnă nicio charter standard, care, de exemplu, ... charter, plasează o astfel de charter standard pe site-ul oficial al autorității de înregistrare... trecerea la o carte standard a uneia deja existente, furnizați carta pentru înregistrare...
- Totul despre schimbarea adresei legale: procedura, riscuri, documente
În cazul în care, vor trebui făcute modificări la charter, deci trebuie să completați formularul P13001 ... unicul participant despre schimbarea adresei; cartea astfel cum a fost modificată sau anexa... adrese și modificări ale cartei; carta modificată sau anexa... modificarea carta cu informații despre locație; Carta astfel cum a fost modificată sau...
- A iesit sau nu? Ce trebuie să faceți dacă retragerea unui participant din SRL nu este reflectată în Registrul unificat de stat al persoanelor juridice
Nu contează) nu vrea să-și dea drumul partenerului. Carta companiei permite retragerea unui participant, prin urmare... certificatul de demisie va necesita statutul companiei, care este păstrat de „A... vederi la ieșirea din „B”, el nu furnizează carta de propriul său arbitru... din fericire, există o cale de ieșire din situație. Carta este un document public, iar de către... persoana sa, decizia de înființare a unei societăți, statutul societății, aprobat de fondatorii (participanții) societății..., precum și de cei cuprinsi în statut. al companiei si inregistrata in infiintata...
- Cum să adăugați sau să schimbați codurile OKVED pentru LLC
Tipul de activitate economică trebuie să schimbe carta. Apoi trebuie să completați formularul P13001... - doar 800 de ruble. Dacă charterul nu se modifică, se utilizează formularul P14001...; O descriere a modificărilor care se fac la carte în legătură cu această procedură... în forma dumneavoastră, certificată de un notar; Charter nou (doar dacă... dacă s-au făcut modificări la charter). Vă rugăm să rețineți că... o nouă fișă din Registrul Unificat de Stat al Entităților Juridice și carta cu confirmare de la Serviciul Fiscal Federal, dacă...
- Libertatea de conștiință, cenzură, trecut și prezent
În iulie 1804, a fost adoptată Carta privind cenzura. Conform acestei Carte... . De remarcat că această Cartă a cenzurii este considerată de experții în cenzura rusă... . Nr. 1. p. 121-131. 36. Carta privind cenzura din 1804 // rusă... recursuri 20.06.2012). 10 Carta privind cenzura din 1804 // rusă... (data accesului 20.06.2012); Carta de cenzură din 1804 poate fi...
- Schimbarea unicului fondator al SRL
Este foarte important să verificați statutul companiei. Nu ar trebui să... compania trebuie să modifice statutul companiei, indicând în ea un nou... să se alăture companiei. Carta modificată, care adaugă un nou membru... modificări în Registrul unificat de stat al persoanelor juridice; Noua carte SRL certificată. Pentru a face aceste hârtii...
- Acord corporativ între proprietari: posibilități și limitări
Este, oricât de banală, este Carta companiei. Necesitatea atentei sale... adunări generale pentru includerea în carta a prevederilor care reglementează activitatea organelor companiei... este posibilă doar prin includerea în Carta a prevederilor care indică reglementarea ordinului... nimic mai mult : care va fi statutul societatii pe actiuni, tinand cont de diverse ..
- Cooperativa de locuințe: eroare la alegerea codului OKVED
Modificări ale actelor constitutive ale cooperativelor de locuințe. Statutul nu se modifică Dacă se fac modificări... la statutul cooperativei de locuințe (atunci când declarațiile nu sunt date în... fișa N. Se modifică statutul Dacă se fac modificări la constitutiv... documente (carta) (când tipurile de activități sunt „strict...
- Eliminarea acționarilor minoritari într-un SRL: cum să o faceți și cum să o preveniți
ruble. Directorul este unul dintre acționarii majoritari. Charta este standard (prevederi copiate ale legii cu privire la... pentru participanții majoritari (vă reamintim că charterul este standard și, prin urmare, există o oportunitate... Asset Custodian LLC. Pasul 3 Statutul companiei Asset Custodian este la fel... acest lucru nu s-a întâmplat făcut și Carta noii companii a fost deja adoptată în...
- Refuzul înregistrării de stat a HOA
Registrul de stat unificat al persoanelor juridice Actul constitutiv al HOA este carta, care este adoptată în adunarea generală... . 2 linguri. 135 Codul locuinței al Federației Ruse). Carta HOA trebuie sa contina urmatoarele informatii... despre proprietatea comuna din casa; Carta HOA (în două exemplare în...
- Fonduri cooperative indivizibile – protecția activelor afacerii sau riscuri suplimentare
Voce. Pentru modificarea statutului, reorganizarea, lichidarea unei cooperative de producție sau... excluderea unui beneficiar din aceasta, schimbarea statutului, crearea unui fond indivizibil etc... care, în ciuda includerii unei prevederi privind un fond indivizibil în statutul cooperativei...
- Caracteristicile lucrului modern cu contrapartidele
Ar fi corect și necesar să se solicite statutul și - dacă semnatarul... directorul este responsabil de o anumită linie de activitate. Carta este mai interesantă în secțiunile sale..., totuși, odată ni s-a întâmplat să vedem o carte în care directorul avea dreptul...
Carta poate fi elaborată individual pentru fiecare organizație specifică, dar trebuie să includă informațiile obligatorii specificate la articolul 12 din Legea „Cu privire la SRL”:
- numele complet și prescurtat al companiei;
- locația companiei;
- informații despre componența și competența organelor societății;
- mărimea capitalului autorizat;
- drepturile și obligațiile participanților la companie;
- procedura și consecințele retragerii unui participant din companie;
- procedura de transfer al unei acțiuni sau unei părți dintr-o acțiune din capitalul autorizat către o altă persoană;
- procedura de stocare a documentelor companiei;
- procedura de furnizare a informațiilor de către companie.
Atunci când pregătiți un pachet de documente pentru înregistrarea unei organizații care utilizează serviciul nostru, veți primi o carte LLC gata făcută care conține informațiile individuale pe care le-ați introdus. Puteți ajusta versiunea rezultată a statutului unei societăți cu răspundere limitată la discreția dvs., dar țineți cont de necesitatea de a conține informații obligatorii.
Carta Standard LLC 2019
Conceptul de „Cartă Standard LLC” a fost introdus de articolul 52 din Codul civil al Federației Ruse în septembrie 2014, cu toate acestea, în practică, posibilitatea de a înregistra o organizație pe baza unei Carte standard nu a fost încă implementată. Modelul de carte nu va fi depus la înregistrarea unei organizații, fie în formă de hârtie, fie în formă electronică. Atunci când acceptă documente, autoritatea de înregistrare va observa pur și simplu că entitatea juridică funcționează pe baza unui charter standard, dintre care mostre sunt dezvoltate de Serviciul Fiscal Federal al Rusiei. Informațiile despre aceasta vor fi indicate în Registrul unificat de stat al persoanelor juridice.
Ele nu sunt obligatorii, deci rămâne posibilitatea dezvoltării unor carte individuale pe hârtie. Organizațiile deja create au dreptul de a trece liber de la o cartă standard la una individuală și invers.
Probleme care necesită luare în considerare la pregătirea statutului LLC
Pe lângă informațiile obligatorii despre organizație indicate mai sus, fondatorii pot lua în considerare o serie de aspecte din cartă:
1.Perioada pentru care este creată organizația. În mod implicit, un SRL este creat fără limită de termen, dar statutul poate prevedea perioada exactă de existență a companiei.
2.Modificarea capitalului autorizat al unui SRL.În conformitate cu regula articolului 38 din Legea federală „Cu privire la LLC”, o modificare a capitalului autorizat este adoptată cu majoritatea - cel puțin 2/3 din voturile participanților companiei. Totuși, legea oferă participanților posibilitatea de a stabili în cartă regula potrivit căreia decizia de modificare a Codului penal trebuie luată în unanimitate.
3.Înstrăinarea unei acțiuni sau a unei părți a acesteia de către un participant LLC către altul. Articolul 21 din Legea „On LLC” permite participanților să înstrăineze (să vândă sau să doneze) liber acțiunile altor participanți. În același timp, statutul unui SRL poate prevedea necesitatea obținerii consimțământului pentru tranzacția relevantă din partea altor participanți și a SRL-ului însuși.
4.Înstrăinarea cotei unui participant sau a unei părți din SRL în sine către o terță parte. Legea face posibilă stabilirea în statut a interdicției de înstrăinare a cotei unui participant sau a unei părți deținute de un SRL către terți.
5.Transferul cotei unui participant către succesorii sau moștenitorii săi legali. Conform regulii generale de la articolul 21 din Legea federală „Cu privire la LLC”, acțiunile participanților trec succesorilor sau moștenitorilor lor legali, dar un astfel de drept poate fi interzis dacă participanții includ o prevedere corespunzătoare în statutul LLC.
6.Angajarea acțiunilor LLC către o terță parte. Transferul unei acțiuni ca garanție către un terț este posibil numai cu acordul adunării generale a participanților, dar statutul poate prevedea și interzicerea completă a garanțiilor.
7.Dreptul de preempțiune al companiei de a achiziționa acțiunile unui participant. Carta poate include o prevedere privind dreptul de preempțiune al companiei de a achiziționa o acțiune atunci când un participant o vinde unui terț.
8.Retragerea unui participant din SRL. Vă rugăm să rețineți că legea permite unui participant să părăsească un SRL numai dacă o astfel de posibilitate este stabilită prin statut. Dacă doriți să permiteți retragerea unui participant, astfel încât cota sa să treacă către SRL (cu compensare pentru costul acestuia), atunci includeți o astfel de clauză în charter.
9.Luarea deciziilor la adunarea generală a participanților. Pe anumite aspecte deosebit de importante, participanții pot indica în cartă numărul de voturi necesar pentru a lua decizii în astfel de probleme, dar nu mai puțin de 2/3 din numărul total de voturi.
10.Interzicerea contribuțiilor la plata capitalului autorizat al anumitor bunuri. Carta poate prevedea că anumite tipuri de proprietate sau drepturi de proprietate nu pot fi luate în considerare ca plată a capitalului autorizat.
Respectarea tuturor regulilor enumerate mai sus vă va ajuta să evitați greșelile enervante atunci când creați un statut SRL, dar de multe ori autoritățile fiscale regionale pot impune cerințe specifice care nu sunt menționate în mod explicit în legislație, astfel încât un serviciu este acum disponibil special pentru utilizatorii noștri. verificare gratuită a documentelor pentru înregistrarea afacerii de către specialiștii 1C.
Carta este un document care reglementează toate aspectele principale ale activităților companiei. Este necesar pentru înregistrarea unei SRL sau a unei societăți pe acțiuni, iar ulterior servește la reglementarea relației dintre fondatori.
Fie că este vorba despre statutul unei companii de management, al unei bănci, al unei mici organizații comerciale sau al oricărei alte companii, trebuie gândit cu atenție. Articolul oferă reguli de bază pentru întocmirea și mostre de carte pentru diferite tipuri de organizații.
Principii de bază pentru elaborarea unei carte
Astăzi, carta nu este inclusă în pachetul de acte constitutive, dar joacă un rol important în procedura de înregistrare și activități ulterioare. Atunci când elaborați cartea, trebuie să aveți grijă de două lucruri: includerea tuturor aspectelor cheie în ea și respectarea normelor legale care guvernează acest tip de document.
Pentru a obține cele mai bune rezultate, ar trebui să urmați câteva recomandări:
- La dezvoltare ar trebui să ia parte un avocat cu experiență vastă și cunoștințe ireproșabile ale dreptului. Acest lucru vă va permite să obțineți rezultate de înaltă calitate în cel mai scurt timp posibil. Costul plății unui astfel de specialist va fi recuperat integral: compania va primi un document actualizat fără niciun efort suplimentar.
- Dacă nu este practic să angajați un avocat și carta este dezvoltată independent, ar trebui să utilizați mostre gata făcute sau charte reale ale companiilor similare care au finalizat cu succes înregistrarea. Acest lucru va ajuta la evitarea multor greșeli. În acest caz, este necesar să se utilizeze numai materiale proaspete dezvoltate ținând cont de ultimele modificări legislative. Indiferent de cât de de înaltă calitate este eșantionul, acesta trebuie refăcut ținând cont de caracteristicile individuale ale întreprinderii dumneavoastră.
Ce trebuie inclus în statutul SRL?
În cazul în care statutul este elaborat pentru o societate cu răspundere limitată, acesta trebuie să includă:
- numele complet și scurt al companiei în rusă, dacă este necesar - și în limba regională a Rusiei sau a unui stat străin;
- adresa locației companiei;
- tipuri de activități în care se va angaja compania (aici este util să adăugați o notă care să precizeze că activitățile companiei nu se limitează la acestea);
- nivelurile de competență ale diferitelor organe de conducere, inclusiv o listă de competențe atribuite exclusiv reuniunii participanților (dacă există doi sau mai mulți participanți);
- cuantumul capitalului autorizat fără a se indica acțiunile și modalitățile de aport al acestora;
- lista drepturilor și obligațiilor participanților;
- reguli pentru retragerea unui participant din SRL și transferul acțiunilor către alți participanți;
- reguli pentru compilarea, stocarea și prelucrarea documentelor importante.
Informațiile despre participanți și acțiunile acestora nu sunt indicate astăzi. Datorită acestui fapt, în cazul unei schimbări a participanților, nu va fi nevoie să faceți modificări corespunzătoare în charter. Aici puteți descărca un exemplu de cartă pentru un SRL, actual pentru 2015.
Prin ce diferă statutul pentru o societate pe acțiuni?
O societate pe acțiuni este cea mai complexă organizație, iar statutul său are câteva caracteristici:
- capitalul este format din actiuni, si prin urmare statutul specifica valoarea nominala a acestora, precum si procedura de emitere, vanzare, rascumparare etc.;
- Datorită faptului că acționarii își pot vinde liber titlurile de valoare, statutul societății pe acțiuni nu poate limita numărul de participanți care se pot alătura conducerii în viitor;
- statutul societății pe acțiuni nu prevede posibilitatea excluderii vreunuia dintre participanți printr-o hotărâre judecătorească;
- o societate pe acțiuni nu prevede posibilitatea participanților să facă aporturi suplimentare care nu sunt incluse în capitalul autorizat și nu afectează acțiunile participanților;
- procedura de luare a deciziilor cheie nu necesită o reglementare atât de strictă, deoarece într-o societate pe acțiuni, participanții votează cu acțiuni: cine deține mai multe valori mobiliare are mai multe voturi (în societățile cu răspundere limitată este necesară unanimitatea, deci este imposibil să luați o decizie care să fie benefică doar pentru unii participanți);
- apare un nou tip de capital - capitalul de emisie, care rezultă din diferența dintre valoarea nominală a acțiunilor și prețul real de vânzare a acestora.
În ceea ce privește un simplu SA, în majoritatea caracteristicilor acesta coincide cu un PJSC. Diferențele fundamentale care se reflectă în cartă sunt următoarele:
- dimensiunea mai mică a capitalului autorizat;
- nu este nevoie să se publice rapoarte în fiecare an;
- limitarea numărului de participanți.
Reguli de întocmire a cartei
Carta trebuie să fie nu numai atentă în conținut, ci și formatată corect:
- paginile, începând cu a doua, sunt numerotate (2, 3, 4 etc.);
- documentul finit trebuie cusut;
- pe versoul ultimei foi se află un sigiliu care indică numărul de pagini, cu numele și semnătura solicitantului, iar dacă sunt modificări - cu sigiliul firmei;
- Se recomandă eliberarea a două originale și mai multe copii ale documentului;
- o copie a documentului trebuie să conțină toate paginile și să fie formatată în același mod ca originalul (numele și semnătura nu sunt plasate pe sigiliu).
Actul constitutiv este un document legal, care determină funcțiile și structura societăților de stat, publice și comerciale.
Carta stabilește regulile care guvernează relația organizației cu alte organizații și cetățeni, precum și drepturile și obligațiile sale într-un anumit domeniu de activitate.
Pe lângă toate cele de mai sus, documentul prezentat stabilește forma organizatorică și juridică a structurii, denumirea acesteia, adresa locației, organele de conducere, organele de control. Aici sunt, de asemenea, prescrise procedura de distribuire a profiturilor, formarea fondurilor și condițiile de reorganizare și lichidare a întreprinderii.
Pentru a dezvolta o carte a companiei, puteți folosi documentație similară de la o altă companie sau organizație centrală, dacă este disponibilă, ca bază. Cu toate acestea, este mai bine să-ți elaborezi propria carte de la zero. În acest caz, toate subtilitățile și caracteristicile funcționării întreprinderii vor fi luate în considerare cu exactitate. În aceste scopuri, este necesar să invitați un avocat de înaltă calificare care să vă spună ce și cum să faceți corect.
Înregistrarea charterului
Orice decret trebuie să conțină următoarele informații:
1) denumirea sub care operează organizația;
2) scopurile principale, obiectivele activităților structurii (de exemplu, în cazul creării unei organizații caritabile, scopurile ar trebui să fie în mod specific caritabile, și nu altele). Ele pot fi formulate atât suficient de larg (pentru a asigura flexibilitatea necesară în implementarea sarcinilor atribuite), cât și destul de specific.
3) modalitati de atingere a scopului (pot implica metode prin care firma isi va desfasura activitatile in atingerea scopului ales);
4) informații despre funcționarii care vor face parte din organul de conducere, domeniile lor de competență, procedura de selecție și revocare a acestora. Aceste persoane pot primi statutul de „trustee”, „directori”, „comitet director” (totul depinde de structura întreprinderii);
5) apartenența (este necesar să se precizeze cine poate deveni membri ai organizației, drepturile și obligațiile acestor persoane). Trebuie spus că astăzi puține organizații se străduiesc să aibă un membru fix;
6) puteri transferate (cu excepția cazului în care se prevede contrariul în Decret, mandatarii nu au dreptul de a transfera puterile care le sunt atribuite);
7) procedura și principiile de modificare a chartei (un set de reguli care vă permite să schimbați documentul în cauză către persoane autorizate). Să observăm că structurile caritabile nu au dreptul de a schimba sarcinile și scopurile specificate în cartă;
8) procedura de investire a fondurilor (dreptul de a deschide și de a utiliza în continuare conturile bancare ale organizației);
9) cerințe care reglementează întocmirea rapoartelor financiare anuale și depunerea acestora spre audit (în conformitate cu legislația în vigoare, auditurile nu sunt necesare pentru companiile care au primit statutul de „trusturi” sau „asociații”);
10) reguli de încetare a activității unei întreprinderi (se determină principiile după care se va face împărțirea proprietății după închiderea societății).
Orice carta trebuie să fie scrisă pe antetul general al organizației și legată.
Dacă vorbim despre pagina de titlu a documentului în cauză, aceasta include de obicei următoarele detalii:
- Nume de afaceri;
— indicarea tipului de document;
— data aprobării;
— ștampila de aprobare;
— marca de înregistrare (relevantă pentru structurile comerciale);
— locul publicării (se indică un anumit oraș).
În ceea ce privește partea principală a documentului, acesta poate conține un număr arbitrar de paragrafe și puncte. Denumirea poate fi fie digitală, fie alfabetică.
Este demn de remarcat faptul că diferite tipuri de carte sunt aprobate de diferite autorități:
- statutul companiilor de stat - de către un organism superior (acesta poate fi un comitet sau un minister);
- statutul organizaţiilor municipale - după administraţia locală sau raională;
- carta structurilor comerciale - de către adunarea generală a fondatorilor sau proprietarul (după care este înregistrată la autoritatea de stat competentă);
- statutul unei organizații publice - o întâlnire, un congres al participanților săi.
În orice caz, documentul depus trebuie să respecte reglementările în vigoare, în special Codul civil (prevederile statutului SRL sunt determinate la articolul 89, statutul UDO - la articolul 95, statutul SA - la articolul 98, carta întreprinderilor unitare - la art. 113- 115, carta cooperativelor de consum - la art. 116, carta fondurilor - la art.
Cartă trebuie utilizat în mod activ în muncă. Nerespectarea poate duce nu numai la excluderea din comunitate, ci și la răspunderea juridică, penală și administrativă. În același timp, încălcarea cartelor internaționale duce adesea la complicații în relațiile dintre țări.
Carta unei instituții bugetare
Statutul unui SRL este un document constitutiv, ale cărui prevederi reglementează toate activitățile persoanei juridice. Carta este necesară nu numai pentru înregistrarea unui SRL, ci și pentru formarea regulilor de relație și cooperare între participanții organizației.
Acest document trebuie elaborat în timpul formării SRL-ului înainte ca fondatorii să semneze un alt document - acordul constitutiv (azi acordul nu se aplică actelor constitutive, dar executarea lui este necesară pentru înregistrarea SRL). Pe baza cartii:
- Firma este in curs de inregistrare.
- Se fac modificări la documentele de înregistrare (necesare la schimbarea fondatorului, contabilului șef, directorului general).
Este necesar să luăm foarte în serios elaborarea textului cartei și să încredințați proiectarea și realizarea acestui document important unui avocat cu experiență, care este bine versat în dreptul corporativ și civil. Un profesionist va putea intocmi documentul necesar la un nivel ridicat, de calitate si intr-un timp scurt.
Munca unui astfel de specialist va necesita costuri financiare semnificative din partea fondatorilor LLC, dar puteți economisi bani descărcând un șablon gata făcut de pe Internet. Regula de bază este utilizarea unui nou șablon, compilat ținând cont de toate cerințele legislației actuale a Federației Ruse.
Pentru a nu dezvolta din nou textul statutului, puteți lua un eșantion din carta terminată a unei organizații care a fost deja înregistrată și puteți face modificările necesare textului care corespund particularităților afacerii SRL, creându-vă propria dvs. charter pe baza eșantionului.
Acesta este cel mai simplu și mai economic mod de a rezolva problema dezvoltării unei charte.
Video: charter la înregistrarea unui SRL - eșantion de redactare
Carta SRL trebuie să fie compusă din următoarele blocuri:
- Dispoziții generale: conține informații de bază despre companie (adresa locației, numele complet și scurt). Paragrafele rămase sunt de obicei copiate din eșantion, deoarece conțin informații standard despre răspunderea pentru obligații, capacitatea SRL-urilor de a deschide noi sucursale și de a-și înregistra conturile bancare.
- Tipuri de activități ale companiei: activitatea comercială pe care SRL intenționează să o desfășoare este descrisă în detaliu. Acele tipuri de activități care necesită o licență specială sunt indicate separat.
- Capitalul autorizat al organizației: rolul capitalului autorizat în activitățile economice ale unui SRL, dimensiunea acestuia (valoarea minimă a capitalului pentru un SRL este de 10.000 de ruble). Blocul trebuie să indice faptul că participanții companiei sunt conștienți de riscul pierderii cotei lor din fonduri.
- Drepturile și obligațiile participanților LLC: blocul conține informații despre drepturi ale participanților, cum ar fi distribuirea profiturilor și primirea unei părți din proprietate în cazul falimentului unui SRL, precum și responsabilități precum notificarea în timp util a SRL cu privire la schimbarea locației și respectarea prevederilor din Legea federală „Cu privire la societățile cu răspundere limitată”.
- Transferul cotei unui participant SRL din capitalul autorizat către terți: dreptul participanților organizației de a-și vinde acțiunile este confirmat, blocul conține informații despre răspunderea pentru nerespectarea regulilor de legalizare a tranzacției.
- Organul suprem al companiei: sunt indicate funcţiile organului suprem al SRL - Adunarea Generală -, este enumerată competenţa acestuia. Acest bloc reglementează și momentul aprobării rezultatelor anuale (de obicei martie - aprilie a anului următor celui de raportare).
- Organul executiv unic al companiei: un bloc important care confirmă că organul executiv al SRL va fi director, și conține o listă specifică a competențelor și responsabilităților sale. Blocul ar trebui să conțină informații despre cât timp directorul va fi considerat unicul organ executiv al SRL.
- Distribuirea profitului SRL: procedura și regulile de distribuire a profiturilor de către participanți o dată pe trimestru (șase luni, an).
- Procedura pentru stocarea documentelor organizației și furnizarea informațiilor SRL: blocul conține o listă de documente pe care organizația trebuie să le păstreze, precum și cerințele pentru păstrarea acestora, reglementează procedura de acces al participanților SRL la documentația constitutivă a companiei.
- Reorganizarea si lichidarea societatii: informațiile din acest bloc sunt de obicei copiate dintr-un eșantion de carte standard, deoarece includ date că SRL-ul poate fi supus reorganizării sub formă de divizare sau fuziune, lichidarea companiei trebuie efectuată în conformitate cu clauzele; Legea federală „Cu privire la societățile cu răspundere limitată”.
Înregistrarea statutului SRL
Când textul chartei este în sfârșit editat și pregătit pentru aprobarea oficială, documentul trebuie cusut și sigilat. Paginile cartei trebuie numerotate: pagina de titlu rămâne fără număr de serie, iar paginile rămase sunt numerotate începând cu a doua, care trebuie marcată cu cifra arabă „2”.
Pe spatele ultimei pagini trebuie aplicat un sigiliu de hârtie, care garantează că compoziția și numărul de pagini nu se vor schimba până când nu este îndepărtat. Pe foaia de sigilare a chartei se precizează:
- Indicați informații despre numărul de pagini cusate și numerotate.
- Introduceți numele și parafa solicitantului.
Autenticitatea statutului trebuie să fie aplicată cu sigiliul SRL în cazurile în care aceasta nu este prima ediție a documentului. La aprobarea ediției inițiale, este posibil ca organizația să nu aibă încă un sigiliu, deci nu este necesar să aibă unul.
Este recomandabil ca un SRL să întocmească două copii ale statutului, deoarece o cerință similară este făcută în unele organizații guvernamentale. De asemenea, ar fi o idee bună să certificați și să oficializați (sigilați, cusăți) mai multe copii ale documentului. În acest caz, trebuie făcute fotocopii ale tuturor foilor statutului, inclusiv a paginii de titlu, cu toate acestea, nu este necesară semnătura șefului SRL pe sigiliu și nici nu este necesar să se aplice un sigiliu.
Carta unui SRL cu un singur fondator
Chartele cu un singur fondator au unele particularități. O astfel de carte poate fi înregistrată la adresa de domiciliu a directorului general. Dacă există un singur fondator, care este Director General, mandatul acestuia poate fi stabilit ca nelimitat.
În acest caz, nu doar o persoană fizică, ci și o persoană juridică reprezentată de mai multe persoane fizice simultan poate acționa ca unic fondator.
Singura excepție: fondatorul unui SRL cu un singur fondator nu poate fi un alt SRL cu un singur fondator o astfel de regulă exclude posibilitatea ca o persoană să înregistreze un număr infinit de SRL-uri în numele său;
Dacă o companie are doi sau mai mulți fondatori, atunci documentul trebuie să contureze în mod clar procedura de interacțiune între aceștia, în primul rând aceasta se referă la rezolvarea problemelor financiare. De asemenea, este necesar să se indice dacă există o posibilitate de ieșire liberă din SRL și să se formuleze în prealabil un mecanism de înstrăinare și protecție a foștilor fondatori ai organizației.
În plus, trebuie subliniat că fondatorii companiei pot folosi dreptul de preempțiune de a cumpăra acțiuni ale SRL de la alți participanți, dacă doresc să-și vândă acțiunile.
Acest bloc al statutului ar trebui să includă și criterii de preț pentru acțiunea înstrăinată (de exemplu, la un preț nominal sau bazat pe valoarea activului net). Carta poate prevedea și posibilitatea înstrăinării acțiunilor către terți (de exemplu, prin moștenire sau donație).
Cel mai important lucru este de a determina procedura și momentul plății către fostul participant SRL a valorii acțiunii înstrăinate.
Modificări ale statutului SRL
Există mai multe situații în care statutul SRL trebuie schimbat:
- Adresa sau numele organizației se schimbă.
- Pe baza rezultatelor adunării generale a fondatorilor sau prin decizia personală a fondatorului unic, se fac modificări în activitățile SRL, care trebuie reflectate în statut.
- Mărimea capitalului autorizat al companiei se modifică.
Dacă fondatorii decid că carta trebuie editată, atunci modificările trebuie înregistrate la organizațiile guvernamentale relevante, deoarece intră în vigoare și intră în vigoare numai după aprobarea oficială.
Autoritatea de înregistrare este inspecția Serviciului Fiscal Federal, conform adresei indicate ca adresă legală a SRL. Serviciile de stat pentru înregistrarea unui document sunt plătite prin plata unei taxe de stat în modul prescris.
Pentru a înregistra un nou charter, trebuie să depuneți la biroul fiscal un pachet cu următoarele documente:
- Procesul-verbal al adunării generale a fondatorilor SRL sau decizia administratorului unic de a crea SRL, întocmit în scris.
- Formular de cerere de înregistrare completat și legalizat.
- Carta SRL.
- Chitanță pentru plata taxei de stat.
Pentru a inregistra modificari ale cartii este necesara depunerea pachetului de documente indicat mai sus, precum si o noua editie a documentului. În acest caz, în locul unui protocol sau decizie de înregistrare a unui nou document, se depune un protocol sau o decizie de modificare a statutului.
Pentru înregistrare se folosesc de obicei două exemplare ale hărții, dintre care una se returnează solicitantului cu ștampila de la fisc care aprobă modificările efectuate.
